Dla kogo jest estoński CIT
Estoński system CIT to rozwiązanie dla założycieli, którzy planują reinwestować zyski spółki bez bieżącego opodatkowania na poziomie spółki. Zysk pozostawiony w spółce nie jest opodatkowany na bieżąco, co daje elastyczność w planowaniu finansów. Ryczałt obejmuje natomiast, poza zyskiem wypłaconym, także tak zwane ukryte zyski i wydatki niezwiązane z działalnością gospodarczą, na przykład pożyczkę udzieloną wspólnikowi, dlatego przed wejściem w reżim analizujemy przepływy między spółką a wspólnikami. To właściwe rozwiązanie dla startupów, firm technologicznych albo biznesów, które chcą szybko rosnąć bez bieżącego opodatkowania reinwestowanego zysku.
Warunki i wymagania do spełnienia
Estoński CIT nie jest dostępny dla każdej spółki, ani dla każdego wspólnika. Warunki wejścia trzeba spełnić łącznie. Najważniejsze w praktyce są cztery: mniej niż połowa przychodów z tytułów pasywnych, zatrudnienie co najmniej trzech osób na umowę o pracę w przeliczeniu na pełne etaty albo comiesięczne wydatki na wynagrodzenia co najmniej trzech osób na innej podstawie, wspólnicy będący wyłącznie osobami fizycznymi oraz nieposiadanie udziałów w innych spółkach. Zawiadomienie o wyborze ryczałtu trzeba złożyć do końca pierwszego miesiąca pierwszego roku podatkowego objętego ryczałtem, dlatego terminy sprawdzamy na samym początku. Przed wdrożeniem przeprowadzamy szczegółową analizę, czy Państwa biznes i struktura wspólników są kompatybilne z reżimem. Gdy tak, przygotowujemy dokumentację i wejście w reżim w zgodzie z wymogami organów podatkowych.